УПРАВЛЕНИЕ ПРОИЗВОДСТВОМ — целенаправленное воздействие на участников процесса общественного производства (отдельных работников или коллективы) для достижения заранее намеченных результатов. Такое воздействие достигается применением различных методов управления.
Главными задачами управления производством являются: обеспечение изготовления продукции (выполнения работ, оказания услуг) в необходимом количестве и ассортименте, надлежащего качества, в установленные сроки; создание условий для социального развития трудового коллектива, проявления творческой инициативы трудящихся, удовлетворения их культурных, бытовых, жилищных и других потребностей.
Управление государственными предприятиями (объединениями) осуществляется на основе принципа демократического централизма, сочетания централизованного руководства и социалистического самоуправления трудового коллектива (см. Коллектив трудовой).
Социалистическое самоуправление реализуется путем участия всего коллектива и его общественных организаций в выработке важнейших решений и контроле за их исполнением, выборности руководителей и обеспечении принципа единоначалия в управлении предприятием (см. также Участие трудящихся в управлении производством).
